Ben jij een senior verpleegkundig specialist GGZ met ruime ervaring in zowel somatische als acute, consultatieve liaison-psychiatrische patiëntenzorg? Lees dan verder!

• Elke dag de zorg en de gezondheid van mensen verbeteren

• Goede arbeidsvoorwaarden

• Jezelf continu blijven ontwikkelen vinden we belangrijk

Dit ga je doen

Als verpleegkundig specialist GGZ ben je hoofdzakelijk werkzaam op de Psychiatrisch Consultatieve Dienst (PCD) volwassenen ten behoeve van klinische en poliklinische consulten, zo ook de liaisonactiviteiten (klinische lessen, participatie in MDO’s etc.). Onze PCD functioneert geïntegreerd met het mobiel MPU-verpleegkundige team ten behoeve van klinische ziekenhuis-psychiatrische consultaties, medebehandelingen en MPU-zorg in het somatische beddenhuis.
Je werkt onder andere samen met de m-MPU-verpleegkundigen (welke tevens een CPV-functie invullen),  de arts-assistenten (ANIOS, AIOS en HAIO), en de psychiaters. Vanuit die positie zal je ook samenwerken met somatische collega’s en het team van de HIC-volwassenen.
Daarbij positioneer je je als verpleegkundig specialist GGZ in onze nog relatief ‘jonge’ HIC-verpleegkundige en m-MPU-verpleegkundige teams.  Dit geeft je een sleutelpositie in specifiek het verder vormgeven van hybride MPU-zorg op alle somatische en psychiatrische afdelingen binnen het UMC Utrecht. Vanuit die rol adviseer je het verpleegkundig en medisch hoofd Zorglijn A2 ten aanzien van organisatorische aspecten en bestendigt de positie van de VS-GGZ in onze zorglijn.
Bij interesse is er tevens de mogelijkheid voor het doen van wetenschappelijk onderzoek gerelateerd onze UMCU-specifieke, hybride vormgegeven MPU-zorg.
Hier ga je werken

De afdeling Psychiatrie is georganiseerd in vier zorglijnen die nauw met elkaar samenwerken. De teams binnen de zorglijnen zijn multidisciplinair samengesteld met een vertegenwoordiging van diverse beroepsgroepen.
De zorglijn A2 ‘Acuut en Intensief’ is een zorglijn met ongeveer 70 professionals. Onze zorglijn bestaat uit de Psychiatrisch Consultatieve Diensten (volwassenen en jeugd) incl. een mobiel team van MPU-verpleegkundigen. Verder zijn er twee HIC’s (kliniek A2-volwassenen met 16 bedden en 2 IC’s en een kliniek A2-jeugd met 8 bedden en 1 IC), en een kleine (vooral consultatieve) polikliniek. Er werken 4 psychiaters-volwassenen en 2 kinder- en jeugdpsychiaters. Als verpleegkundig specialist GGZ zul je primair in de volwassenenzorg werkzaam zijn.
Onze patiëntenpopulatie kenmerkt zich door complexiteit met forse ontregeling binnen een breed scala aan psychische klachten (acuut en/of in combinatie met somatische co-morbiditeit). In nauwe betrokkenheid van patiënten zelf, hun naasten en ervaringsdeskundigen, bieden de multidisciplinaire teams diagnostiek, behandeling en stabilisatie met een genuanceerde insteek vanuit meerdere perspectieven. 
Dit neem je mee

• Je bent een zeer ervaren, gemotiveerde en ambitieuze verpleegkundig specialist GGZ met een duidelijke visie op ziekenhuis-psychiatrische zorg en daarmee een overtuigende affiniteit met het acute ziekenhuis-psychiatrische consultatieve en (poli)klinische werk.
• Je wilt graag meebouwen aan de verdere ontwikkeling van de zorglijn A2 en slaat de brug tussen de zorglijn en somatische afdelingen van het UMC Utrecht.
• Je hebt affiniteit met het superviseren en begeleiden van verpleegkundigen en artsen in opleiding.
• Je bent een teamplayer, die snel kan schakelen op diverse niveaus in de organisatie t.b.v. onze patiëntenpopulatie welke zich kenmerkt door ernstige psychische ontregeling, al dan niet gecompliceerd door somatische problematiek.

Herken je je in bovenstaande punten en spreekt de functie je aan? Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet.  Binnen 2 weken na je sollicitatie wordt er contact met je opgenomen.
Voor deze vacature hanteren wij geen sluitingsdatum. Zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden, sluiten wij de vacature.
Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 3.925 en € 6.021 bruto per maand (schaal 10M), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Toegang tot allerlei cursussen en trainingen in GoodHabitz.
• Cao à la carte: de mogelijkheid om extra arbeidsvoorwaarden te kiezen in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.


Sollicitatieprocedure

• Een leuke vacature gevonden?Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief.
  
• Dank voor je sollicitatieJe ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
  
• SelectieprocesBinnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
  
• Eerste gesprekSamen kijken we of er een match is.
  
• Tweede gesprekBij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.
  
• Welkom!Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!
  

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.
Samen zijn wij UMC Utrecht

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!
Kom je langs

Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!