Ben jij een gedreven verpleegkundige met een passie voor intensieve zorg? Dan is deze unieke kans iets voor jou! Wij zoeken een enthousiaste professional voor een combinatiefunctie waarbij je zowel op de volwassen IC als kinder-IC werkzaam bent.

• Elke dag de zorg en de gezondheid van mensen verbeteren

• Goede arbeidsvoorwaarden

• Jezelf continu blijven ontwikkelen vinden we belangrijk

Dit ga je doen

In deze combinatiefunctie lever je specialistische zorg aan patiënten van alle leeftijden met ernstige of bedreigende stoornissen. Je zult betrokken zijn bij een breed scala aan zorgactiviteiten, van vitale functie monitoring tot complexere behandelingen en reanimaties. 
 
Patiëntenzorg: 
Verleen specialistische verpleegkundige zorg aan zowel volwassen patiënten als kinderen. 
Bewaak, ondersteun en neem vitale functies over waar nodig. 
Neem regie in zowel basiszorg als complexe zorgsituaties, inclusief stervensbegeleiding. 
Begeleid en stabiliseer patiënten tijdens vervoer en reanimaties, en werk nauw samen met het reanimatieteam. 

Opleiding en Onderzoek: 
Begeleid verpleegkundigen in opleiding en deel je kennis met collega's en studenten. 
Volg (bij)scholingsprogramma’s (zoals regelmatig korte reanimatie-trainingen of klinische lessen of de jaarlijkse bijscholing) en neem deel aan werkgroepen om op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen.  
Scholing voor ic (kinder)verpleegkundigen op maat. 

Teamwerk en Ontwikkeling: 
Werk samen met een multidisciplinair team op zowel de IC als de kinder-IC, en lever bijdragen aan een optimaal behandelklimaat. 
Krijg de mogelijkheid om door te groeien. Er zijn verschillende opleidingsmogelijkheden. 
Je krijgt de mogelijkheid om ook als MICU-verpleegkundige aan de slag te gaan. 
 
Arie-Jan werkt in de combinatiefunctie van IC-verpleegkundige en IC-kinderverpleegkundige: “In deze functie heb je te maken met patiënten van 0 tot 100 jaar, wat zorgt voor een enorme diversiteit aan handelingen en uitdagingen. Het geeft mij ook de mogelijkheid om mijn vaardigheden op zowel de kinder-IC als de volwassen-IC te blijven ontwikkelen en verder te groeien in dit vak." 
 
Wat wij bieden

• Een dynamische werkplek met twee locaties binnen het UMC Utrecht: de volwassen IC in het UMC Utrecht en de kinder-IC in het WKZ
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
• Flexibele werktijden, waaronder de optie om twaalfuursdiensten te draaien. 

Hier ga je werken

Het Intensive Care Centrum biedt topzorg op academisch level 3 met 36 bedden en een team van 140 professionals. Op de volwassen IC behandelen we een breed scala aan complexe aandoeningen, van openhartchirurgie tot ECMO en trauma’s. Onze focus ligt op kennisdeling en samenwerking, zowel binnen als buiten ons centrum, met initiatieven zoals het ECLS-symposium en partnerschappen met het Calamiteitenhospitaal. 
Onze Eenheid Intensieve Zorg (EIZ) is een van de grootste kinder-IC’s in Nederland, met zestien bedden voor intensive care/high care, acht voor cardiologie en drie voor respiratory care. We verzorgen ook oncologische intensieve zorg samen met het Prinses Máxima Centrum. Met een integrale rol binnen het Kinderhartcentrum van het Wilhelmina Kinderziekenhuis, biedt onze afdeling een afwisselende en impactvolle werkplek voor de zorg aan kinderen van 0 tot 18 jaar. 
 
Arie-Jan: "Werken op de kinder-IC en volwassen-IC biedt het beste van beide werelden: van gedetailleerde zorg voor kinderen tot het aanpakken van complexe medische situaties bij volwassenen. Het samenwerken in een divers team maakt het werk op de IC  ook enorm belonend, vooral wanneer je samen iets moois hebt bereikt voor de patiënt en hun naasten.” 
Dit neem je mee

• Mbo- of hbo-verpleegkunde met afgeronde vervolgopleiding IC-verpleegkunde en IC-kinderverpleegkunde.
• Recente ervaring op de IC of EIZ, met een sterke focus op complexe zorg en acute situaties.
• Uitstekend in staat om zelfstandig beslissingen te nemen en prioriteiten te stellen.
• Sterk in samenwerken en communiceren met collega's en multidisciplinaire teams.
• Bereid om diverse diensten te draaien en open voor ontwikkeling en specialisatie.
• Gedreven om de beste patiëntenzorg te leveren met een professionele en servicegerichte instelling naar patiënten en hun naasten. 

 
Als jij een van deze twee specialisatie mist, gaan we alsnog graag met je in gesprek. We kijken dan samen met jou naar de mogelijkheden, zodat je wellicht in de toekomst wel deze combinatiefunctie kunt uitoefenen. 
Arie-Jan: “Als IC-verpleegkundige is het belangrijk om het menselijke aspect nooit uit het oog te verliezen. Je kunt professioneel afstand houden, maar blijft altijd betrokken bij de patiënt en hun familie. De techniek kun je leren, maar het echte verschil maak je met je sociale vaardigheden, doorzettingsvermogen en het vermogen om rustig en zelfverzekerd te handelen in stressvolle situaties. In deze rol is het belangrijk om grenzen te kunnen stellen, goed te communiceren met familie en teamleden, en te zorgen voor een veilige en ondersteunende omgeving voor zowel patiënten als hun naasten.” 

Als jij klaar bent om een cruciale rol te spelen in de intensieve zorg voor zowel volwassenen als kinderen, en je wilt deel uitmaken van een vooruitstrevend team binnen het UMC Utrecht, solliciteer dan nu! 
Neem voor meer informatie contact op met Anouk Grootenhuis, teamleider Zorg: a.l.m.grootenhuis-4@umcutrecht.nl, 06-29685081 of met Etienne Sluis, teamleider Intensive Care: e.m.sluis@umcutrecht.nl, 06-55234543
Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 3925 - € 5158 bruto per maand (schaal 9aM), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).??
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.??
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.??
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).??
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.?
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.??

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.


Sollicitatieprocedure

• Een leuke vacature gevonden?Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief.
  
• Dank voor je sollicitatieJe ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
  
• SelectieprocesBinnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
  
• Eerste gesprekSamen kijken we of er een match is.
  
• Tweede gesprekBij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.
  
• Welkom!Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!
  

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.
Samen zijn wij UMC Utrecht

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!
Kom je langs

Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!