Ben je arts-microbioloog of rond je binnenkort je opleiding af? Heb je interesse of expertise in de virologie of de ambitie om je op deze gebieden te specialiseren en wil je werken in een academische omgeving? Lees dan snel verder!

• Elke dag de zorg en de gezondheid van mensen verbeteren

• Goede arbeidsvoorwaarden

• Jezelf continu blijven ontwikkelen vinden we belangrijk

Dit ga je doen

Als enthousiaste collega binnen ons team verzorg je de medische microbiologische zorg voor de patiënten van het UMC Utrecht, Wilhelmina Kinderziekenhuis (WKZ), Prinses Máxima Centrum en Centraal Militair Hospitaal. Je hebt interesse in infecties die optreden in de immuungecompromitteerde patiënten van deze ziekenhuizen. Je hebt daarbij speciaal de aandacht voor de klinische virologie waarin je je profileert als expert.
Het microbiologisch lab is onderverdeeld in de secties: kweek en resistentie, serologie en moleculaire diagnostiek. Binnen deze secties richt jij je op innovatie en verbetering van virologische diagnostiek en infectieziektenserologie.
Ook draag je proactief bij aan kennisoverdracht richting studenten, arts-assistenten en medisch specialisten, door middel van het geven van onderwijs, supervisie en nascholing. Daarnaast ben je actief betrokken bij het ondersteunen en opzetten wetenschappelijk onderzoek en innovaties met inbedding binnen de afdeling medische microbiologie. Je participeert actief in wetenschappelijke besprekingen en publiceren van wetenschappelijke artikelen. 
De precieze taakinvulling zal in onderling overleg worden vastgesteld met aandacht voor persoonlijke ambities.
Hier ga je werken

De afdeling MMB is verantwoordelijk voor patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs op het gebied van preventie, diagnostiek en behandeling van infectieziekten. Er werken ruim 300 medewerkers bij de afdeling, verdeeld over de clusters Patiëntenzorg, Infectiepreventie, Research en Onderwijs. De afdeling MMB heeft als doel om voor deze aandachtsgebieden een onmisbare partner te zijn en werkt voortdurend aan vooruitstrevende patiëntgerichte oplossingen. Er is een nauwe samenwerking met andere diagnostische disciplines en klinische specialismen. Het diagnostisch laboratorium biedt een uitgebreid pakket op het gebied van de bacteriologie, virologie, mycologie, parasitologie en infectieziektenserologie. De populatie van het ziekenhuis omvat veel immuungecompromitteerde patiënten.
De medische staf is een diverse groep van 17 artsen-microbioloog en 4 Medisch Moleculair Microbiologen met elkaar aanvullende microbiologische, klinische en wetenschappelijke aandachtsgebieden. De medische staf vormt een collegiale groep met de gezamenlijke ambitie om hoogwaardige, innovatieve microbiologische zorg te verlenen. Er wordt veel waarde gehecht aan open communicatie en interactie met alle medewerkers. Veel van de wetenschappelijke en sociale activiteiten zijn afdelingsbreed, om de wisselwerking tussen wetenschappelijk onderzoek en kliniek te stimuleren. Verschillende opleidingen op het gebied van infectiepreventie, infectieziekten en medische microbiologie worden verzorgd.
Dit neem je mee

• Je bent als arts-microbioloog ingeschreven in het specialistenregister. Ook als je binnenkort wordt ingeschreven, nodigen we je van harte uit om te reageren.
• Je bent een bij voorkeur gepromoveerde arts-microbioloog gespecialiseerd in de klinische virologie of met de wens om je daarin te specialiseren.
• Je beschikt over goede contactuele eigenschappen.
• Verder ben je flexibel, gedreven en kan je goed samenwerken met collega’s binnen en buiten de afdeling.
• Je hebt affiniteit met het ontwikkelen van nieuwe diagnostiek en hebt een sterke oriëntatie op klinische dienstverlening.
• Je bent geïnteresseerd in onderzoek en onderwijs en draagt dit graag uit.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de €9534 en €13767 bruto per maand (schaal UMS), op basis van een fulltime dienstverband.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Toegang tot allerlei cursussen en trainingen in GoodHabitz.
• Cao à la carte: de mogelijkheid om extra arbeidsvoorwaarden te kiezen in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.


Sollicitatieprocedure

• Een leuke vacature gevonden?Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief.
  
• Dank voor je sollicitatieJe ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
  
• SelectieprocesBinnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
  
• Eerste gesprekSamen kijken we of er een match is.
  
• Tweede gesprekBij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.
  
• Welkom!Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!
  

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden wij jou

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.
Samen zijn we UMC Utrecht

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!
Kom je langs?

Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!