Verpleegkundige psychiatrie High Intensive Care (HIC).

Wil jij als verpleegkundige werken in de psychiatrie, met ruimte voor aandacht en maatwerk? Op de HIC-afdeling voor volwassenen staan nabijheid en samenwerking centraal en draag je bij aan het herstel van patiënten in crisissituaties.

Dit ga je doen
Als verpleegkundige op de High Intensive Care ben jij onmisbaar in de zorg voor volwassenen die tijdelijk intensieve begeleiding nodig hebben. Jij zorgt voor een veilige omgeving, biedt structuur en hebt doorlopende aandacht voor het welzijn van de patiënt. Je werkt in wisselende situaties, schakelt snel en weet professioneel te handelen, ook wanneer het spannend wordt.

Wat jouw werkdag onder andere inhoudt:

• Je start met een overdracht waarbij je bijzonderheden bespreekt en afstemt voor welke patiënten je die dienst zorgt.
• Je verleent directe patiëntenzorg: van medicatieverstrekking tot bedverpleging en complexe observaties.
• Je bent continu aanwezig op de afdeling, zichtbaar en benaderbaar, om nabijheid en veiligheid te bieden.
• Je begeleidt indien nodig patiënten in de Intensive Care-ruimte, waar één-op-één-begeleiding mogelijk is.
• Je neemt actief deel aan overlegmomenten met psychiaters, waar jouw observaties en professionele input essentieel zijn.
• Je werkt samen met collega’s aan een stabiele groepsdynamiek en ondersteunt patiënten in hun dagprogramma.
• Je sluit je dienst af met een overdracht en teammoment, zodat je samen zorg draagt voor continuïteit én teamgevoel.

Kortom: je werkt in een dynamische omgeving waarin jij verschil maakt.

Hier ga je werken
Onze High Intensive Care (HIC) voor volwassenen maakt onderdeel uit van de afdeling Psychiatrie van het UMC Utrecht en richt zich op volwassen patiënten die intensieve zorg en begeleiding nodig hebben. We bieden derdelijnszorg, waarbij je werkt met patiënten met onder andere ontwikkelingsstagnatie, psychotische stoornissen of complexe acute problematiek.

Je komt terecht in een hecht en gezellig team waarin collega’s elkaar kennen en ondersteunen. Onze uitdaging is groot, maar onze ambitie net zo: ondanks complexe psychiatrische problematiek streven we naar het vergroten van regie bij de patiënt en zijn omgeving.

We werken multidisciplinair samen, zetten expertise centraal en blijven voortdurend in ontwikkeling als team én vakgebied. Binnen de HIC sta je nooit alleen, je werkt nauw samen met psychiaters, artsen, sociotherapeuten en andere disciplines.

Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze afdeling en de verschillende zorglijnen. In deze video hoor je van toekomstige collega's wat het werken op deze afdeling zo leuk maakt!

Dit neem je mee

• Je hebt een opleiding Verpleegkunde op mbo- of hbo-niveau afgerond en bent BIG-geregistreerd.
• Door jouw aanpassingsvermogen kan je snel schakelen in wisselende situaties.
• Goed kunnen prioriteren is mooi meegenomen: je moet kunnen zien wat nu belangrijk is en wat op een later moment gedaan kan worden.
• Je weet een passende houding te vinden bij het gedrag dat je tegen kan komen op een afdeling Psychiatrie.
• Je kunt goed in teamverband werken. Daarnaast ben je in staat verbinding te zoeken binnen het team, maar ook tussen de zorglijnen van de afdeling Psychiatrie.
• Je bent voor minimaal 28 uur per week beschikbaar, waarbij ploegendiensten voor jou geen probleem zijn (denk aan avonddiensten, nachtdiensten, weekenddiensten, werken op feestdagen, etc.).

Nieuwsgierig geworden? Bel of WhatsApp met teamleider Kelly Verschoor (06 31 11 90 25) of kom een keer langs om kennis te maken. Op ons Instagramaccount kan je ook meer zien en volgen over onze afdeling!

Dit bieden we jou

• Voor ervaren HIC-verpleegkundigen een salaris tussen de  € 3.810 en € 4.778 bruto per maand (schaal 8aM), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Voor startende verpleegkundigen een salaris tussen € 3.171 en € 4.492 bruto per maand (schaal 7M), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• 100% vergoeding van je OV-kosten. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.

Sollicitatieprocedure

• Een leuke vacature gevonden?Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief.
• Dank voor je sollicitatieJe ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
• SelectieprocesBinnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
• Eerste gesprekSamen kijken we of er een match is.
• Tweede gesprekBij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.
• Welkom!Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou
Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.

Samen zijn wij UMC Utrecht
Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Kom je langs
Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!