PhD-student ‘Communicatie over Dementiepreventie en diagnostiek'.

Beter communiceren over het voorkomen van dementie en de diagnose? Als PhD-student verken jij behoeften en ontwikkel je samen met zorgprofessionals, patiënten en burgers een communicatietool en -training in twee toonaangevende consortia.

Dit ga je doen
In twee consortiumprojecten werk je samen met burgers, patiënten en naasten, en (zorg)professionals vanuit heel Nederland, werkzaam bij onder andere UMC Utrecht, Alzheimercentrum Amsterdam en de afdeling Medische Psychologie van het Amsterdam UMC, Maastricht University, het Erasmus MC, en organisaties zoals Alzheimer Nederland en Vilans.

In het preventie-project (BIRD-NL) onderzoeken we welke boodschap(pen) aanzetten tot gedragsverandering, wat het draagvlak is voor diverse aanpakken voor dementie-risicoreductie in de samenleving, en hoe we gesprekken over de kans op dementie en dementiepreventie in de huisartsenpraktijk kunnen ondersteunen.

In het diagnostiek-project (TAP-Dementia) onderzoeken we hoe persoonsgerichte communicatie over de diagnose dementie en onderliggende oorzaken in geheugenpoliklinieken kunnen bevorderen, door een educatieve interventie voor zorgprofessionals te ontwikkelen en te testen.

Je gaat met verschillende onderzoeksmethoden aan de slag, zowel kwalitatief als kwantitatief. Je zal gebruik gaan maken van (combinaties van) focusgroepen, interviews, vragenlijsten en (online) experimenten. In co-creatie ontwikkel je communicatiehulpmiddelen voor de huisartsenpraktijk en een educatieve interventie voor geheugenpoli-professionals. Vanaf het begin is er aandacht voor wetenschapscommunicatie en implementatie van de resultaten.

Je bent verantwoordelijk voor het (verder) uitdenken en opzetten van afzonderlijke studies. Daarbij is er ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het werven van deelnemers, faciliteren van goede samenwerking, het verzamelen en analyseren van data, en het presenteren van resultaten in wetenschappelijke publicaties, aan lekenpubliek, en op (inter)nationale congressen.

Hier ga je werken
Je wordt aangesteld in het UMC Utrecht, op de afdeling Bioethics and Health Humanities (BHH) van het Julius Centrum, en wordt onderdeel van de onderzoekslijn patiënten- en burgerparticipatie. De afdeling BHH bestaat uit docenten en onderzoekers, waaronder een enthousiaste en veelzijdige groep van promovendi en post-docs, die zich bezighouden met thema's op het snijvlak van bio-ethiek, patiënten- en publieke participatie, medische geschiedenis, narratieve geneeskunde, medische communicatie en gezondheidsrecht, met ‘waardevolle/betekenisvolle zorg voor iedereen’ als uiteindelijk doel. Als lid van het team BHH draag je bij aan gezamenlijke onderwijs- en trainingsactiviteiten op het gebied van de Health Humanities, bijvoorbeeld in de opleiding geneeskunde.

Prof. Astrid Janssens en dr. Leonie Visser begeleiden het onderzoek en jouw PhD-traject vanuit de afdeling BHH van het UMC Utrecht. Daarnaast maakt Prof. Ellen Smets deel uit van het begeleidingsteam; zij is werkzaam op de afdeling Medische Psychologie van het Amsterdam UMC, en werkt al vele jaren samen met Leonie. Omdat beide projecten onderdeel uitmaken van landelijke consortia, wordt er ook samengewerkt met partijen/partners buiten de afdelingen BHH en Medische Psychologie. Een promovendi-netwerk maakt onderdeel uit van deze consortia.

Dit neem je mee
Wij zijn op zoek naar een gedreven, veelzijdige, sociale en doortastende onderzoeker die zich thuis voelt in de medisch-wetenschappelijke setting. Belangrijk is dat je goed kunt communiceren en samenwerken met zowel onderzoekers en andere consortiumleden, als zorgverleners, patiënten en hun naasten, en studiedeelnemers.

• Je hebt een (Research) Master in een gedragswetenschappelijke discipline, bijvoorbeeld in (Medische) Psychologie, Gezondheidswetenschappen, of Communicatiewetenschappen, of een andere relevante opleiding, zoals Medical Humanities.

• Zelfstandig werken gaat je goed af, maar je bent ook een teamspeler en hebt uitstekende sociale, communicatieve en organisatievaardigheden.

• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

• Aantoonbare affiniteit met dementie en/of cognitieve achteruitgang is een pré.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 3217 - € 4077 bruto per maand (schaal OIO), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.

Sollicitatieprocedure

• Is deze vacature iets voor jou?Solliciteer via de blauwe button
• Dank voor je sollicitatieJe ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
• TerugkoppelingBinnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd.
• SelectieprocedureSamen kijken we of er een match is.
• ArbeidsvoorwaardenBij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden.
• Welkom!Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou
Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer. Zo hebben we een Personeelsvereniging die zorgt voor leuke extra's en we organiseren van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.

Je doet het ergens voor
In het UMC Utrecht werk je in een omgeving waar patiënten en hun naasten iedere dag langskomen voor zorg en behandeling. Je ziet waarvoor je het doet. Dat maakt werken bij ons voor veel collega's extra waardevol.