Naar inhoud
Esculaap
Radboud UMC

Verpleegkundige Orthopedie.

Radboud UMC · Nijmegen

Over de vacature

  • 32 uur per week
  • parttime
  • Schaal 7M
  • CV + Motivatiebrief
  • 1 jaar met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Bepaalde tijd
  • Geen assessment
  • geen meeloopdag
  • Salaris: €3.171-€4.492 per month
  • Solliciteer voor 7 oktober 2026

Jouw functie
Als verpleegkundige Orthopedie werk je op een academische verpleegafdeling waar je zorg verleent aan patiënten met complexe en uitzonderlijke aandoeningen. Patiënten die vaak elders niet meer behandeld kunnen worden. De ziektebeelden zijn complex en lopen erg uiteen. Ook de tijd dat patiënten op de afdeling liggen verschilt: soms slechts een dag, en soms meerdere weken.

De opnames binnen het team van Orthopedie zijn meestal gepland en je werkt altijd vanuit een protocol. Soms zijn er spoedopnames die jouw werk afwisselend maken. De zorg die je verleent is erg specialistisch en je werkt veel met verschillende disciplines samen. 

Naast het chirurgische gedeelte van deze afdeling verleen je ook veel psychosociale zorg. Communicatie met patiënten en de begeleiding in hun herstel is groot onderdeel van je werk. Door goede psychosociale begeleiding te bieden krijg je het vertrouwen van je patiënt en verleen je nóg betere zorg. 
  
Je bent verantwoordelijk voor jouw eigen patiënten. Naast de zorg aan het bed en de begeleiding van de patiënt en zijn/haar naasten, heb je een belangrijke coördinerende rol in de samenwerking tussen de specialismen binnen het thema Trauma, Reconstructie en Bewegen (TRB). Dat vraagt om een brede klinische blik en een hoge mate van flexibiliteit.

We bieden je veel opleidingsmogelijkheden, waardoor je jezelf doorlopend blijft ontwikkelen. En omdat we binnen TRB altijd werken aan innovaties in de zorg vanuit wetenschappelijk onderzoek, blijf je vooroplopen in je vakgebied.

Jouw werkplek
Op de afdeling Orthopedie verlenen we complexe zorg aan onze patiënten. De ziektebeelden lopen erg uiteen: van infecties aan heup- en knieprotheses, tot bottumoren en dwarslaesies. De opnames zijn meestal gepland en we werken altijd vanuit een protocol. Soms zijn er spoedopnames, die het werk afwisselend maken.

De zorg die we verlenen is erg specialistisch, zoals bijvoorbeeld prothesezorg. We werken veel samen met verschillende disciplines, zoals fysiotherapeuten en diëtisten. Jouw directe collega’s creëren een veilige en vertrouwde omgeving, waar jij als verpleegkundige alle ruimte krijgt om te leren. 

Samenwerken met vier specialismen

Als verpleegkundige Orthopedie werk je met circa 90 verpleegkundigen binnen het thema Trauma, Reconstructie en Bewegen (TRB). Orthopedie bestaat uit ongeveer 30 verpleegkundigen, het team Hoofd Hals en Plastische Chirurgie uit ongeveer 35 verpleegkundigen en het team Traumachirurgie uit ongeveer 30 verpleegkundigen.

Binnen het thema TRB werken we met deze drie specialistische teams op een unieke manier samen. We organiseren de zorg zoveel mogelijk rondom de patiënt. Ook maak jij als verpleegkundige zo op een laagdrempelige manier kennis met de andere specialismen. Zo kom je regelmatig in aanraking met nieuwe facetten van andere specialismen binnen de academische zorg.

Jouw profiel
Je bent een BIG-geregistreerd verpleegkundige met een afgeronde opleiding mbo-v. Je kiest bewust voor werken binnen het thema Trauma, Reconstructie en Bewegen. Je werkt nauw samen met collega’s van TRB, zo bieden we de patiënt altijd de beste zorg. 

Daarnaast herken je jezelf in onderstaand profiel:

  • Je hebt een brede klinische blik. Goed kunnen samenwerken, ook met andere specialismen, is cruciaal. 
  • Je ben flexibel, kunt snel schakelen en stressbestendig.
  • Je draagt bij aan het creëren van een ontspannen sfeer door een vriendelijke houding en open communicatie.
  • Je neemt initiatief om je kennis en jezelf als professional te blijven ontwikkelen.
  • Je gaat mee in verandering, omarmt innovatie, en je denkt verder dan protocollen.
  • Je denkt graag actief mee hoe we iedere dag significant impact on healthcare kunnen maken.  

Goed om te weten

  • Zien we een mogelijke match en ben je nog niet bekend met onze afdeling, dan plannen we in overleg met jou een meeloopdag in.
  • De gesprekken vinden plaats op 14 oktober 2026. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt.
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Fijne arbeidsvoorwaarden

  • LoonsverhogingBij ons wordt je werk gewaardeerd. Je salaris stijgt met 3,5% per 1 mei 2027. Vanaf schaal 15 wordt de stijging gemaximeerd.
  • Werk en privé in balansEen goede werk-privébalans vinden wij vanzelfsprekend. Met inspirerende trainingen, mindfulnessactiviteiten en mantelzorgspreekuren ondersteunen we je in elke fase van je leven. 
  • Groei en ontwikkelingOnze online leeromgeving heeft een breed aanbod aan trainingen, e-learnings en opleidingen – van vakinhoudelijke verdieping tot persoonlijke ontwikkeling. Zo haal je het beste uit je talent.
  • Goed geregeldBij ons krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en – afhankelijk van je functie – 47% tot 72% onregelmatigheidstoeslag. Daarnaast kun je rekenen op 180 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur/week).
  • VergoedingJe ontvangt € 0,21 per kilometer reiskostenvergoeding, OV-reizen vergoeden we volledig (2e klasse) en werk je (deels) thuis? Dan krijg je € 2,45 per thuiswerkdag. Zo is alles goed geregeld, waar je ook werkt.
  • Keuze model arbeidsvoorwaardenMet ons flexibele keuzemodel bepaal jij hoe je een deel van je arbeidsvoorwaarden inzet. Koop extra verlofuren of gebruik je eindejaarsuitkering voor een fiets met belastingvoordeel. Jij kiest wat bij je past.
  • Warm welkomEen goede start vinden we belangrijk. Door onze onboarding-app, ben je al vóór je eerste werkdag goed voorbereid. Tijdens de introductiedag maak je kennis met je collega’s en onze organisatie.
  • OmkleedvergoedingDraag je werkkleding van het Radboudumc en kleed je je buiten werktijd om? Dan ontvang je, als het voor jouw functie geldt, een omkleedtoelage van €80,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.

Denk verder

Werk anders
Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. Of je hart nu ligt bij zorg, onderzoek of onderwijs, bij ons kom je verder. We gaan voor de beste zorg. Ben jij er nu klaar om verder te denken en anders te werken? 

De sollicitatieprocedure

  • SolliciteerVul het formulier op deze pagina in. We nemen binnen 5 werkdagen na de sluitingsdatum contact met je op over je sollicitatie.
  • Eerste gesprekWe kijken ernaar uit om je beter te leren kennen en nodigen je graag uit voor een gesprek.
  • Tweede gesprekJe eerste gesprek was een succes en we zijn enthousiast om verder te ontdekken of we goed bij elkaar passen.
  • AanbodWe sturen je een voorstel met je arbeidsvoorwaarden.
  • In dienst!We verwelkomen je graag als nieuwe collega en zorgen voor een fijne start.

Contact
noortje.engbers@radboudumc.nl