(Instituut) Opleider Bedrijfsgeneeskunde.

Over de vacature

• 16 uur per week
• parttime
• Schaal 12
• CV + Motivatiebrief + Extra upload mogelijkheden
• 1 jaar met uitzicht op onbepaalde tijd
• Bepaalde tijd
• Mogelijk assessment
• Salaris: €6.052-€7.684 per month
• Solliciteer voor 27 september 2026

Jouw functie
Vanuit je praktijk als bedrijfsarts weet je wat het vak mooi én uitdagend maakt. Je adviseert organisaties en helpt werknemers gezond en duurzaam aan het werk te blijven. Ben jij toe aan een nieuwe rol waarin je jouw kennis niet alleen toepast maar ook overdraagt aan de bedrijfsartsen van morgen? Bij de SGBO van het Radboudumc krijg je die kans.

Als (instituuts)opleider ben je meer dan docent. Je begeleidt artsen in opleiding tot specialist (aiossen), ontwikkelt en vernieuwt onderwijs, denkt mee over de toekomst van de opleiding. Je werkt samen met een bevlogen team van bedrijfsartsen, gedragswetenschappers en onderwijskundigen. Je combineert inhoud, coaching, innovatie en onderwijs in één veelzijdige functie. Zo heb je rechtstreeks invloed op de ontwikkeling van aiossen tot zelfstandige bedrijfsartsen.

Wat zijn je werkzaamheden?
Je:

• begeleidt samen met een gedragswetenschappelijk docent opleidingsgroepen;
• coacht individuele aiossen en volgt hun ontwikkeling;
• voert tripartiete gesprekken met aiossen en praktijkopleiders;
• begeleidt en beoordeelt opdrachten, toetsen en de voortgang van aiossen;
• ontwikkelt en vernieuwt onderwijs op basis van actuele wetenschappelijke inzichten;
• verzorgt onderwijs over vakinhoudelijke onderwerpen;
• begeleidt gastdocenten en geeft samen met hen het onderwijs vorm;
• bouwt actief mee aan het netwerk rond de SGBO.

Omvang van de functies
De functie van opleider is minimaal 8 uur per week; die van instituutsopleider minimaal 16 uur. Om je registratie als bedrijfsarts te behouden, blijf je daarnaast minimaal 8 uur per week werkzaam in de praktijk. Je salaris wordt aangevuld met een arbeidsmarkttoelagetot maximaal € 9.053,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).

Jouw werkplek
Je werkt als (instituuts)opleider bedrijfsgeneeskunde afwisselend op Soeterbeeck in de groene omgeving van Ravenstein of een andere onderwijslocatie (van het Radboudumc). Hier ontmoet je aiossen, (gast)docenten en SGBO-opleiders en -docenten. Daarnaast doe je een deel van je werk op kantoor bij het Radboudumc of vanuit huis.

Je komt terecht in een betrokken en toegankelijk team van bedrijfsartsen, gedragswetenschappers, docenten kennis & wetenschap en onderwijskundigen. We werken intensief samen, delen kennis en inspireren elkaar om ons onderwijs continu te verbeteren. Er is veel ruimte voor eigen initiatief, nieuwe ideeën en professionele ontwikkeling.
Wat veel collega's bijzonder waarderen, is de afwisseling in het werk. Het contact met nieuwsgierige en gemotiveerd aiossen geeft je nieuwe energie. Hun vragen houden je scherp en dagen je uit om met een frisse blijk naar je eigen vak te kijken.

De SGBO verzorgt in Nijmegen de opleidingen tot bedrijfsarts en tot verzekeringsarts en vormt een zelfstandige eenheid binnen de afdeling Eerstelijnsgeneeskunde van het Radboudumc. De SGBO draagt ook bij aan studentenonderwijs wetenschappelijk onderzoek. De opleiding bestaat al ruim 65 jaar en heeft op dit moment zo'n 390 artsen in opleiding.

De afdeling Eerstelijnsgeneeskunde
Eerstelijnsgeneeskunde loopt voorop in het vormgeven van geïntegreerde zorg op het gebied van onderwijs, opleiding, onderzoek en patiëntenzorg. Samen met anderen werken we aan mensgerichte, houdbare en duurzame oplossingen voor belangrijke vraagstukken rondom de zorg van morgen en aan blijvende inzetbaarheid van onze (zorg)professionals.

Onze missie: ‘Wij ontwikkelen de medisch-generalistische zorg van de toekomst’

De afdeling bestaat uit de units onderzoek, onderwijs, opleidingen (voor huisarts, specialist ouderengeneeskunde, verslavingsarts, bedrijfsarts en verzekeringsarts) en patiëntenzorg. Ruim 360 eerstelijnsprofessionals werken dwars door deze units samen aan de ontwikkeling van de medisch-generalistische zorg. Daarmee is onze afdeling dé thuishaven voor medische professionals, docenten, opleiders en onderzoekers in de eerstelijnszorg.

De afdeling kent een cultuur van laagdrempelig inspireren, pionieren, ontplooien en verbinden die ELG-eigen is en die we ook vragen van onze medewerkers. Geïntegreerde zorg, de ontschotting van de zorg, is een speerpunt van onze afdeling. Dat zien we in onze intensieve samenwerking met lokale, regionale en landelijke partners en netwerken – binnen en buiten het ziekenhuis. Deze eerstelijns-synergie vormt de basis voor continuatie van onze traditie van pionieren en verdere ontwikkeling van kennis rondom de eerstelijnszorg.

Jouw profiel
Je bent een geregistreerd bedrijfsarts die graag kennis deelt en anderen helpt zich te ontwikkelen. Als instituutsopleider moet je minimaal drie jaar geregistreerd zijn als bedrijfsarts. Als je minder dan drie jaar geregistreerd bent, nodigen we je ook uit om te solliciteren. Dan kun je starten als opleider en je verder ontwikkelen richting instituutsopleider. Je krijgt energie van samenwerken, coachen en opleiden. Onderwijservaring is welkom, maar jouw enthousiasme om je als docent en opleider verder te ontwikkelen vinden wij minstens zo belangrijk.

Wat breng je verder mee?
Je:

• beschikt over goede communicatieve en didactische vaardigheden of wil deze verder ontwikkelen;
• bent een ondernemende netwerker die kansen ziet;
• handelt proactief bij het volgen van de voortgang van aiossen, geeft gerichte feedback en ondersteunt hun professionele ontwikkeling;
• neemt eigenaarschap en verantwoordelijkheid;
• bent flexibel en kunt goed omgaan met veranderingen;
• herkent jezelf in de kernwaarden van het Radboudumc: betrokken, excelleren en samenwerken.

Goed om te weten

• het salaris wordt aangevuld met een arbeidsmarkttoelage tot maximaal € 9.053,- bij een fulltime dienstverband (36 uur per week);
• voor de functie van opleider vragen we een registratie als bedrijfsarts; voor de functie van instituutsopleider is een registratie van 3 jaar of meer nodig;
• er is geen sprake van onregelmatige werktijden;
• afhankelijk van het inroosteren van het onderwijs is je werklocatie Soeterbeeck of een andere onderwijslocatie (van het Radboudumc);
• de sollicitatiegesprekken worden in overleg gepland;
• voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Enthousiast?
Twijfel je of deze stap bij je past? Of ben je enthousiast maar past het net niet… Juist dan nodigen we je uit om contact met ons op te nemen: marieke.middelkoop-jacobs@radboudumc.nl of marjolein.bastiaanssen@radboudumc.nl

We vertellen je graag meer over het werk van een instituutsopleider en laten je desgewenst een dag meelopen. Zo kun je zelf ervaren hoe het is om bij de SGBO te werken en kennis te maken met het team.

Wie weet is dit de volgende stap in jouw loopbaan én jouw kans om blijvend bij te dragen aan de toekomst van de bedrijfsgeneeskunde.
Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Fijne arbeidsvoorwaarden

• LoonsverhogingBij ons wordt je werk gewaardeerd. Je salaris stijgt met 3,5% per 1 mei 2027. Vanaf schaal 15 wordt de stijging gemaximeerd.

• Werk en privé in balansEen goede werk-privébalans vinden wij vanzelfsprekend. Met inspirerende trainingen, mindfulnessactiviteiten en mantelzorgspreekuren ondersteunen we je in elke fase van je leven. 

• Groei en ontwikkelingOnze online leeromgeving heeft een breed aanbod aan trainingen, e-learnings en opleidingen – van vakinhoudelijke verdieping tot persoonlijke ontwikkeling. Zo haal je het beste uit je talent.

• Goed geregeldBij ons krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en – afhankelijk van je functie – 47% tot 72% onregelmatigheidstoeslag. Daarnaast kun je rekenen op 180 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur/week).

• VergoedingJe ontvangt € 0,21 per kilometer reiskostenvergoeding, OV-reizen vergoeden we volledig (2e klasse) en werk je (deels) thuis? Dan krijg je € 2,45 per thuiswerkdag. Zo is alles goed geregeld, waar je ook werkt.

• Keuze model arbeidsvoorwaardenMet ons flexibele keuzemodel bepaal jij hoe je een deel van je arbeidsvoorwaarden inzet. Koop extra verlofuren of gebruik je eindejaarsuitkering voor een fiets met belastingvoordeel. Jij kiest wat bij je past.

• Warm welkomEen goede start vinden we belangrijk. Door onze onboarding-app, ben je al vóór je eerste werkdag goed voorbereid. Tijdens de introductiedag maak je kennis met je collega’s en onze organisatie.

• OmkleedvergoedingDraag je werkkleding van het Radboudumc en kleed je je buiten werktijd om? Dan ontvang je, als het voor jouw functie geldt, een omkleedtoelage van €80,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.

Denk verder

Werk anders
Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. Of je hart nu ligt bij zorg, onderzoek of onderwijs, bij ons kom je verder. We gaan voor de beste zorg. Ben jij er nu klaar om verder te denken en anders te werken? 

De sollicitatieprocedure

• SolliciteerVul het formulier op deze pagina in. We nemen binnen 5 werkdagen na de sluitingsdatum contact met je op over je sollicitatie.
• Eerste gesprekWe kijken ernaar uit om je beter te leren kennen en nodigen je graag uit voor een gesprek.
• AssessmentIn sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure. Dit helpt ons om samen te kijken of de functie goed bij je past.
• Tweede gesprekJe eerste gesprek was een succes en we zijn enthousiast om verder te ontdekken of we goed bij elkaar passen.
• AanbodWe sturen je een voorstel met je arbeidsvoorwaarden.
• In dienst!We verwelkomen je graag als nieuwe collega en zorgen voor een fijne start.

Contact
marieke.middelkoop-jacobs@radboudumc.nl